Iklan Tri 1536x254

KARAKTERISTIK PEMIMPIN DAERAH DALAM KACAMATA MASYARAKAT LOKAL

pelitanusantarakalteng
Img 20230609 Wa0057
Img 20241215 Wa0122
Spread the love

KALTENG PALANGKARAYA ,pelitanusantara.com- Bertempat di Aula Rahan Lt. 2 Universitas Palangka Raya. DPD GMNI Kalimantan Tengah melaksanakan kegiatan Focus Group Discussion/8/6,bertemakan “Karakteristik Pemimpin Daerah Dalam Kacamata Masyarakat Lokal”

Hadir dalam kegiatan Focus Group Discussion Dr. Andrie Elia Embang, SE. M.Si, Akademisi/Ketua Harian DAD Kalimantan Tengah, Muhammad Alfian Mawardi, S.H Ketua DPD KNPI Provinsi Kalteng, Beni Parulian Siregar, Demisioner Presiden Mahasiswa BEM UPR 2022, Yusuf Roni Hunjun Huke, S.Pd, Ketua DPD PA GMNI Kalimantan Tengah, Innocent Passage, S.H, Ketua DPD GMNI Kalimantan Tengah, Enrico, Rafael Siahaan, Kader GMNI Kalimantan Tengah.

Dr. Andrie Elia Embang, SE. M.Si, Kita bicara tentang karakteristik pemimpin itu adalah orang yang bisa menerima aspirasi masyarakat, yang dipimpin itu kan ada pemimpin keluarga, ada pemimpin rukun tetangga, rukun warga, ada kepala dusun, ada kepala desa, ada Lurah sampai ke kita juga harus mampu memimpin diri sendiri seorang pemimpin harus mampu memimpin dirinya sendiri.

Kepemimpinan ini menjadi penting karena bisa menjadi GPS. Jadi kalau kita lihat di negara di dunia ini berasaskan pada filosofi-filosofi negara tadi ada sosialis atau negara komunis kemudian bersifat moderat.” Tegasnya

Beni Parulian Siregar, menyampaikan pemimpin yang baik adalah kenal masyarakat. Apakah kalimantan Tengah itu ada setelah Indonesia ada atau sebelum Indonesia ada mereka sudah ada, akan kita tarik kepada otonomi daerah, kenapa otonomi daerah itu hadir, karena ada nilai-nilai yang hidup di masyarakat sebelum Indonesia ini lahir, ada hal-hal yang sudah ada sebelum Indonesia ada.

Hal itulah yang harus dihargai yang hari ini di akomodir melalui otonomi daerah artinya kalian boleh atur ke daerah kalian Tetapi semua full diawasi oleh pusat. Tegasnya.**AW/AWS/Bryanto”

Tinggalkan Balasan

Iklan Tri 1536x254
error: Coba Copy Paste ni Ye!!